Компания международная, на рынке 2 года. Головная компания в Казахстане. Основная направленность на развитие: рынок РФ и Азии (Индия, Китай, Вьетнам, Сингапур). Сейчас в Москве формируется представительство.
В IT-компанию требуется сотрудник на должность менеджера по продажам. Продукт: система учета и обработки заявок, которая сосредоточена на решении задач поддержки и консультациях клиентов.
Подробнее
Директор по персоналу, Дистрибьютор станков для металлообработки
Основные задачи:
руководство отделом персонала (3 человека в подчинении);
формирование и развитие HR-бренда Компании;
развитие корпоративной культуры;
создание системы оценки персонала для линейных сотрудников и руководителей отделов;
формирование кадрового резерва, планирование карьеры сотрудников внутри компании;
создание школы наставничества совместно с руководителями отделов;
выстраивание системы подбора и адаптации персонала;
разработка системы внутреннего и внешнего обучения персонала;
участие в доработке системы мотивации персонала;
участие в разработке мероприятий для повышения эффективности работы сотрудников;
контроль ведения кадрового делопроизводства;
контроль за ведением внутреннего портала Компании.
Как мы видим Ваш опыт:
опыт работы в должности Директора по персоналу от 3-х лет;
опыт работы в компаниях от 100 человек;
опыт внедрения систем адаптации и мотивации персонала "с нуля";
экспертное знание ТК РФ.
Что мы можем предложить:
конкурентный уровень заработной платы;
оформление по ТК РФ;
премии по результатам работы;
график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
офис г. Жуковский.
Business Development Manager. Программатик
Компания международная, на рынке 2 года. Головная компания в Казахстане.
Основная направленность на развитие: рынок РФ и Азии (Индия, Китай, Вьетнам, Сингапур). Сейчас в Москве формируется представительство.
Основные задачи:
привлечение клиентов на платформу (70% - это рекламные агентства, 30% - прямые клиенты);
клиенты интересны из любых сфер, т.к. компания может себе позволить работать с любыми бюджетами (и 10 тысяч и 10 млн рублей);
есть база и интересные контакты, их нужно развивать;
также ведение клиентов и их дальнейшее развитие.
Как мы видим ваши навыки и опыт:
понимание рынка рекламы (медийка, нативка, программатик);
удаленка+встреча 1 раз в неделю с руководителем для обсуждения статусов;
возможность карьерного роста.
Менеджер по продажам, ИТ-компания
В IT-компанию требуется сотрудник на должность менеджера по продажам. Холодных звонков нет! Продукт: система учета и обработки заявок, которая сосредоточена на решении задач поддержки и консультациях клиентов
Задачи:
Анализ рынка и поиск потенциальных компаний-клиентов;
Поиск контактов ЛПР (Фейсбук, линкдин, ВК и прочие сайты) по базе компании;
Рассылка писем, сообщений;
Вывод релевантного клиента на встречу для демонстрации продукта
Требования:
Опыт работы в продажах/телемаркетинге (как преимущество)
Грамотная устная и письменная речь
Понимание специфики продукта
Опыт работы в CRM
Умение анализировать информацию.
Условия:
График работы 5/2, формат home office
Оформление по ТК РФ
оклад+ фикс за состоявшуюся встречу+% от продаж старшего менеджера этому клиенту, оплата 2 раза в месяц.